02.07.2018

КонсультантПлюс: НОВОСТИ ДЛЯ БУХГАЛТЕРА

Исключительные права на представленный обзор                    
принадлежат АО "Консультант Плюс".  


Обзор документов, введенных в информационный банк

системы КонсультантПлюс со 02 по 06 июля 2018 года.


06.07.2018

Плата за "грязь": малый и средний бизнес учитывает расходы по прибыли на конец года

Малые и средние компании плату за негативное воздействие на окружающую среду включают в расходы на 31 декабря, считает Минфин. Ничего страшного, что перечисляют ее позже этого дня.

Документ: Письмо Минфина России от 07.06.2018 N 03-03-06/1/39148


06.07.2018

Аванс заказчику вернул банк-гарант: когда исполнитель может принять НДС к вычету

Организация предоставила заказчику банковскую гарантию, получила от него аванс, заплатила НДС, но потом договор расторгли. Аванс заказчику возвращал банк.

НДС с аванса организация может принять к вычету только после того, как возместила банку деньги, выплаченные по гарантии. Так считает Минфин. ВС РФ подтверждает, что без возврата денег банку не обойтись.

Вычет можно заявить в течение года.

Пример. Договор расторгли 22 мая. Банк перечислил деньги по гарантии в счет погашения аванса 1 июня. Организация компенсировала банку его расходы 9 июля и внесла корректировки в учет. Право на вычет у нее возникло в III квартале. Заявить вычет можно до III квартала следующего года.

Документ: Письмо Минфина России от 05.06.2018 N 03-07-11/38457


06.07.2018

Роструд дал разъяснения о сверхурочной работе

В обзоре за июнь ведомство разобрало два вопроса, связанных с привлечением к сверхурочной работе.

1. Если сотрудник решил компенсировать переработку дополнительным временем отдыха, то как его оплатить?

Роструд указал: специального правила в ТК РФ нет.

Порядок оплаты времени отдыха за сверхурочную работу принято устанавливать:

- трудовым договором;

- коллективным договором;

- локальным нормативным актом.

Если порядок нигде не закреплен, поступайте так же, как с компенсацией за работу в выходной: дополнительный отдых не оплачивайте.

2. Нужен ли приказ о привлечении к сверхурочной работе?

Роструд пояснил, что издавать приказ необязательно, однако лучше от него не отказываться. Приказ поможет не запутаться в документообороте и избежать споров с работниками и контролирующими органами.

Документы: Обзор актуальных вопросов за июнь 2018 года (https://xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai/analytics/show/28)

Как оформить привлечение к сверхурочной работе? (Путеводитель по кадровым вопросам)


06.07.2018

Изменения в ЦСР и новые главные распорядители: очередные поправки к Приказу 65н находятся в Минюсте

Минфин направил на регистрацию очередную корректировку бюджетной классификации. Среди новшеств, которые законодатель подготовил для бухгалтеров, можно отметить следующие:

- изменены названия некоторых целевых статей;

- ряд поправок коснулись целевых статей расходов бюджетов по различным госпрограммам. Скажем, по госпрограмме "Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан Российской Федерации" появятся две новые ЦСР: 05 2 10 00000 на Всемирную зимнюю универсиаду 2019 года в Красноярске и 05 2 11 00000 на комплекс мероприятий по развитию инфраструктуры регионов;

- введены новые КБК по субсидиям региональным и местным бюджетам за счет средств резервных фондов президента и правительства, а также по отдельным межбюджетным трансфертам;

- перечень кодов ЦСР федерального бюджета и бюджетов государственных внебюджетных фондов дополнили новыми статьями;

- в связи с изменением в структуре органов исполнительной власти появились два новых главных распорядителя средств федерального бюджета: Министерство просвещения (код главы 073) и Министерство науки и высшего образования (код главы 075);

- перечень видов доходов бюджетов дополнен новыми КБК.

Документ: Приказ Минфина России от 22.06.2018 N 144н (находится на регистрации в Минюсте России)


05.07.2018

Перечень товаров, которые нужно проводить через "Меркурий", сократили

Опубликовали приказ Минсельхоза с новым перечнем подконтрольных товаров, на которые требуется оформлять ветеринарные сопроводительные документы (ВСД). Как и планировалось, он действует с 1 июля.

В новый перечень не вошли:

- пастеризованное молоко и продукты, которые изготовлены из такого молока промышленным способом и упакованы в потребительскую тару;

- готовая мясная продукция из кода 1602 ТН ВЭД, кроме субпозиций 1602 31 110 0, 1602 32 110 0, 1602 39 210 0, 1602 50 100 0 и 1602 90 610 0;

- готовые моллюски и ракообразные;

- мороженое;

- ряд товаров с содержанием продукции животного происхождения, молока или рыбы менее 50% из групп 19, 20 и 21 прошлой редакции перечня.

На перечисленные товары ВСД с 1 июля не оформляйте.

На товары, которые вошли в перечень, ВСД нужно формировать и гасить через систему "Меркурий". Подробнее о ней читайте в нашем обзоре.

Документ: Приказ Минсельхоза России от 27.06.2018 N 251 (действует с 1 июля 2018 года)


05.07.2018

Цены на бензин: депутаты проголосовали во втором чтении за снижение акцизов

Предлагают такие ставки:

- бензин класса 5 - 8213 руб. за тонну (сейчас 11 892 руб.);

- дизель - 5665 руб. за тонну (сейчас 8258 руб.);

- средние дистилляты - 6665 руб. за тонну (сейчас 8662 руб.).

У поправок есть обратная сила. Акцизы хотят снизить задним числом с 1 июня и сохранить на таком уровне до нового года.

Документ: Проект Федерального закона N 325651-7

(http://sozd.parliament.gov.ru/bill/325651-7)

Принят Госдумой во втором чтении 3 июля 2018 года


05.07.2018

В 2019 году платить за "грязь" организации будут больше

Правительство установило ставки платы за негативное воздействие на окружающую среду на уровне ставок 2018 года с коэффициентом 1,04. Дополнительные коэффициенты, например для объектов под особой охраной, остались.

Документы: Постановление Правительства РФ от 29.06.2018 N 758 (вступает в силу 11 июля 2018 года)

Как рассчитать плату за негативное воздействие на окружающую среду?


05.07.2018

Мосгорсуд: восстанавливайте беременную работницу до того, как это сделает суд

Сотрудница не прошла испытание. После издания приказа об увольнении работодатель узнал о ее беременности, но ничего не предпринял.

Мосгорсуд работницу восстановил. Увольнение по результатам испытания происходит по инициативе работодателя, а значит, оно недопустимо в отношении беременной. При этом неважно, было ли известно о состоянии сотрудницы. Такой подход основан на позиции ВС РФ.

Мосгорсуд отметил: если работодатель узнает, что уволил беременную, он может добровольно восстановить ее в должности. Тогда организация избежит неблагоприятных последствий своей ошибки, например, судебных издержек.

Документы: Апелляционное определение Московского городского суда от 16.05.2018 по делу N 33-18424/2018

Какие особенности нужно учитывать при увольнении беременной? (Путеводитель по кадровым вопросам)


05.07.2018

Доходы от штрафов поделят по-новому: контролеры будут пополнять в основном свои бюджеты

В Госдуму внесен законопроект, который позволит однозначно определять, в какой бюджет должны поступать штрафы, установленные федеральными законами (КоАП РФ, УК РФ, НК РФ и др.), законами субъектов.

Будет действовать единый принцип: штраф поступает в тот бюджет, из какого финансируется орган, должностное лицо которого наложило этот штраф.

Однако есть исключения. Например, штрафы мировых судей по КоАП РФ согласно законопроекту будут направлять в бюджет субъекта и муниципалитет в равных долях. А налоговые штрафы, которые исчисляют не по конкретным налогам (например, за непредставление документов), в будущем заберут федералы. Сейчас штраф поступает в федеральный бюджет и муниципалитеты.

Документ: Проект Федерального закона N 499593-7 (внесен в Госдуму 29 июня 2018 года)


04.07.2018

КС РФ: двойная оплата за работу в выходной день включает компенсационные и стимулирующие выплаты

К гражданскому персоналу воинских частей в полной мере применимы положения ТК РФ об оплате в повышенном размере работы в выходные и нерабочие праздничные дни. При оплате труда в такой день работодатель должен учитывать не только тарифную часть зарплаты, районные коэффициенты и процентные надбавки, но и компенсационные и стимулирующие выплаты.

КС отметил, что положением об оплате труда гражданского персонала воинских частей установлен иной порядок оплаты: исходя из тарифной ставки, оклада. Аналогичную позицию фактически закрепил ВС РФ. При этом сама норма ТК РФ не менялась. Поэтому ее толкование остается прежним.

Суд предложил уточнить нормы трудового законодательства, чтобы впредь подобных споров не возникало.

Документ: Постановление КС РФ от 28.06.2018 N 26-П


04.07.2018

Минфин: никто не должен платить НДС за занятия с детьми в кружках

Услуги по проведению занятий с детьми в кружках, студиях, секциях, в том числе спортивных, не облагаются НДС. Ведомство считает, что освобождение могут применять любые организации, а не только образовательные учреждения.

Документ: Письмо Минфина России от 21.06.2018 N 03-07-07/42413


04.07.2018

Удержания из зарплаты: должнику могут оставить прожиточный минимум

Минэкономразвития предлагает сохранять за работником после удержаний сумму не меньше регионального прожиточного минимума. Суд сможет ее увеличить, если у должника есть иждивенцы.

Действующие 20-, 50- и 70-процентные ограничения сохранятся.

По планам документ должен вступить в силу в 2019 году.

Пример. Заработная плата одинокого должника-москвича после удержания НДФЛ - 30 000 руб. Прожиточный уровень в Москве на I квартал 2018 года - 17 990 руб. На должника есть несколько исполнительных листов на общую сумму 14 000 руб.

По действующим правилам с работника можно удержать сразу весь долг, так как он не больше 50% от зарплаты.

По проекту так сделать будет нельзя. Удержать за раз можно будет лишь 12 010 руб. Прожиточный минимум 17 990 руб. нужно оставить должнику. А 1990 руб. можно будет удержать в следующую зарплату.

Документ: Проект федерального закона (http://regulation.gov.ru/projects#npa=81528) Публичное обсуждение завершается 19 июля 2018 года


04.07.2018

Учитываем позицию ВС РФ: на что обратить внимание при увольнении за прогул

Верховный суд не поддерживает формальный подход к прогулу. Недостаточно установить, что сотрудник отсутствовал, и соблюсти порядок привлечения к ответственности. Нужно уделить внимание и фактическим обстоятельствам:

1. Оценить, уважительна ли причина, по которой сотрудник отсутствовал.

2. Проверить, соблюден ли порядок согласования ухода с работы. Часто в ПВТР установлена одна процедура, а на деле сотрудники отпрашиваются по-другому. На это может обратить внимание суд. Поэтому лучше следить, чтобы порядок согласования был единым.

3. Учесть и другие моменты:

- тяжесть проступка;

- обстоятельства, при которых он совершен;

- отношение провинившегося к труду;

- его предшествующее поведение;

- длительность его работы в организации;

- возможность применить менее строгое взыскание.

Документы: Определение ВС РФ от 18.06.2018 N 66-КГ18-8

Как уволить за прогул? (Путеводитель по кадровым вопросам)


03.07.2018

"Платон": правительство перенесло повышение тарифа на год

До 1 июля 2019 года платите за проезд большегрузов по-старому: 1 руб. 90 коп. за километр.

Документ: Постановление Правительства РФ от 28.06.2018 N 744 (вступает в силу 30 июня 2018 года)


03.07.2018

Исправляем счета-фактуры: какую форму использовать

Если нужно исправить счет-фактуру, который вы составили до изменения его формы, берите бланк, который действовал в то время. Так считает ФНС.

Налоговики не поясняют, что делать, если вы исправляли документы по-другому - использовали новую форму. Полагаем, опасаться претензий не стоит. Ведь инспекция не должна отказывать в вычете, если она может определить продавца, покупателя и некоторые другие реквизиты счета-фактуры. Но все же лучше уточните мнение своих контролеров.

Документ: Письмо ФНС России от 07.06.2018 N СД-3-3/3806@


03.07.2018

Угон авто: не платите транспортный налог, даже если дело закрыли

Уголовное дело прекратили, так как истек срок давности. Машину не нашли. ФНС считает, транспортный налог можно не платить, пока машина в розыске.

Получив справку о прекращении уголовного дела, проверьте, написано ли в ней, что машина все еще в розыске. Если да, смело не платите налог. Если нет, попросите следователя выдать справку.

Документ: Письмо ФНС России от 25.06.2018 N БС-4-21/12192@


03.07.2018

6-НДФЛ: как отразить средний заработок, который пришлось доплатить бывшему сотруднику

Бывший работник получил премию уже после увольнения. Организация пересчитала средний заработок и доплатила разницу. Датой ее фактического получения будет не последний день месяца, а день увольнения. Так считает ФНС.

Пример. Работник уволился 11 мая. Организация доплатила ему средний заработок 9 июня и перечислила НДФЛ в бюджет 13 июня - в ближайший рабочий день.

В разделе 2 полугодового 6-НДФЛ нужно указать:

- дату фактического получения дохода (стр. 100) - 11.05.2018;

- дату удержания налога (стр. 110) - 09.06.2018;

- срок перечисления налога (стр. 120) - 13.06.2018.

Документ: Письмо ФНС России от 08.06.2018 N БС-4-11/11115@


02.07.2018

Изменение кадастровой стоимости: ФНС объяснила, как заполнить декларацию по земельному налогу

Как рассчитать новый коэффициент Ки, если кадастровая стоимость изменилась в том же году, в котором организация купила или продала участок.

Документ: Письмо ФНС России от 19.06.2018 N БС-4-21/11751


02.07.2018

Очередная помощь с новшествами: Минфин сопоставил коды доходов 2018 и 2019 годов в увязке с КОСГУ

Финансисты свели в единую таблицу информацию:

- по кодам видов доходов бюджетов 2018 и 2019 годов с наименованием;

- кодам аналитической группы подвидов доходов, действующим и будущим;

- связи этих кодов с КОСГУ следующего года.

Таблица поможет учреждениям понять, по каким видам доходов будут новые КБК и как их правильно соотносить с КОСГУ.

Напомним, Минфин разместил на своем сайте уже несколько таблиц, которые помогут бухгалтерам использовать новый порядок бюджетной классификации и новый порядок применения КОСГУ.

В них ведомство отразило изменения:

- КОСГУ;

- отдельных КВР;

- соответствия КОСГУ и КВР с 2019 года.

Документ: Информация Минфина России (https://www.minfin.ru/ru/document/index.php?id_4=122951&page_id=2104&popup=Y&area_id=4)


02.07.2018

Понять новшества КВР следующего года учреждениям поможет таблица Минфина

Ведомство наглядно показало, как учреждениям соотносить виды расходов, применяемые сегодня и с 2019 года.

Таблица содержит указание на характер внесенных изменений (изменения наименования, элемента ВР, содержания и др.) по каждому КВР.

"Будущие" коды Минфин взял из нового порядка бюджетной классификации. Однако в таблицу попали не все КВР. Например, нет кодов 100-й группы.

Подробнее о новом порядке бюджетной классификации см. наш обзор.

Документ: Информация Минфина России от 25.06.2018


02.07.2018

Учреждения будут вести учет доходов и расходов по долгосрочным договорам по-новому

Проект приказа Минфина об утверждении ФСБУ "Долгосрочные договоры" прошел независимую антикоррупционную экспертизу. Использовать его в учете запланировано с 1 января 2020 года, в отчетности - с отчетности 2020 года.

Стандарт следует применять при заключении и исполнении договоров подряда и оказания услуг сроком действия более года.

В отношении договоров со сроком действия до года учреждения вправе вести учет по новым правилам, если даты начала и окончания исполнения приходятся на разные отчетные периоды. Использование данного права необходимо закрепить в учетной политике.

Стандарт не применяется:

- по договорам на выполнение НИОКР;

- договорам, цена которых определена для отдельного отчетного периода исходя из фиксированной стоимости единицы работы (услуги) при условии, что общий объем работ (услуг) по договору не установлен.

Документ также определяет порядок раскрытия информации по договорам в отчетности и переходные положения при первом применении стандарта.

Документ: Проект приказа Минфина России

(http://regulation.gov.ru/projects/List/AdvancedSearch#npa=81668)


02.07.2018

Правительство объявило о постепенном переходе на электронные трудовые книжки

Быстрее, удобнее, дешевле - вот те преимущества, которые работодатели получат от нового формата.

С 2020 года электронные трудовые книжки нужно будет передавать в ПФР в режиме онлайн. Возможность вести их в традиционном формате останется на случай, если кто-то из работников запросит бумажную версию документа.

Переходным будет 2019 год. За это время правительство планирует решить все правовые и организационные вопросы. О развитии событий читайте в наших материалах.

Документ: Информация Правительства РФ от 28.06.2018

(http://government.ru/news/33037/)


02.07.2018

С 1 июля все плановые проверки ГИТ будет проводить с помощью чек-листов

Используйте проверочные листы для самоконтроля. Тогда у трудовых инспекторов не возникнет претензий при плановой проверке организации. С июля все такие проверки будут проходить по чек-листам.

Придет ли к вам ГИТ в ближайшие полгода, можно узнать на сайте Роструда (https://www.rostrud.ru/control/soblyudenie-zakonodatelstva-o-trude/?CAT_ID=8143).

Документ: Постановление Правительства РФ от 08.09.2017 N 1080


02.07.2018

Возмещение расходов на спецодежду за счет взносов на травматизм: Минтруд хочет упростить правила

По проекту можно будет покупать иностранную спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты. Для спецодежды неважно будет и то, из какой ткани она сшита (отечественной или нет). Напомним, требования к производителю тканей, фактически начали действовать с 2018 года.

Скорее всего, покупать иностранные СИЗ можно будет с 2019 года, так как по планам Минтруда изменения должны вступить в силу уже после 1 августа этого года. А это крайняя дата, когда можно подать заявление о возмещении расходов на 2018 год.

Документы: Проект приказа Минтруда России

(http://regulation.gov.ru/projects/List/AdvancedSearch#npa=80916)

Публичное обсуждение завершается 2 июля 2018 года

Какие расходы можно возместить за счет взносов на травматизм?


Новые документы для бухгалтера